Minu töö ja tööheaolu pakett sobib Sulle, kui mõni neist väidetest käib Sinu kohta:
- Sa soovid aktiivselt kujundada oma tööd ja tööheaolu nii, et tunneksid vähem stressi ja rohkem töörõõmu
- Sa ei ole kindel, kas rahulolematuse põhjuseks on töö või töökeskkond
- Sa ei alusta enam hea meelega töönädalat ning soovid seda olukorda muuta
- Sa vajad paremat arusaamist sellest, kas saaksid tööstressi põhjuseid ise muuta või tuleks vahetada töökohta
Minu töö ja tööheaolu paketis saad:
- Teostada Minu töö analüüsi (videojuhendid, tööleht ja kokkuvõte)
- Teostada tööheaolu testi, mis annab Sulle vastused, millised tööheaolu tegurid on hästi ja mis ei ole
- Videokoolituse, mis annab alusteadmised sellest, millele oma tööheaolu puhul tähelepanu pöörata.
Meie tööheaolu sõltub paljuski organisatsioonist, kus me töötame, aga ka ise saab nii mõndagi ära teha, et tööelu pakuks rohkem rõõmu.
- Teostada Minu töö analüüsi (videojuhendid, tööleht ja kokkuvõte)
- Teostada tööheaolu testi, mis annab Sulle vastused, millised tööheaolu tegurid on hästi ja mis ei ole
- Videokoolituse, mis annab alusteadmised sellest, millele oma tööheaolu puhul tähelepanu pöörata.
Meie tööheaolu sõltub paljuski organisatsioonist, kus me töötame, aga ka ise saab nii mõndagi ära teha, et tööelu pakuks rohkem rõõmu.
Minu töö ja tööheaolu pakett on kokku pandud eesmärgiga, et Sul oleksid olemas tööriistad, mille abil mõista, milline on Sinu tööheaolu ning kas töö on Sinu jaoks innustav. Samuti jagame paketis soovitusi ja nõuandeid, mida saaksid ise rakendada, et olukorda soovi korral muuta.
Oma tööelus tasub võtta aktiivne roll ning nii palju kui võimalik, ka ise püüda tööd ja tööheaolu juhtida ja vajadusel parandada. Väikestest rahulolematustest kipuvad kasvama suured, kui mingeid muutusi ette ei võta. Pakett annab Sulle pildi, kas Sinu töös või tööheaolus on midagi, millele peaksid tähelepanu pöörama ning ka soovitusi, kuidas aktiivselt oma tööheaolu juhtida. |
Tööandjad! Kui soovite paketti osta töötajatele, siis võtke meiega ühendust. Teeme pakkumise vastavalt töötajate arvule ning võimalus on teenust kujundada ka vastavalt teie valdkonna eripäradele.
|